Missão e História
Missão e história
O Instituto Observatório Social é um centro de pesquisas de referência nacional e internacional nos temas socio-laborais, que contribui para a universalização dos direitos dos trabalhadores.
Nossa Missão
O Instituto Observatório Social é um centro de estudos de geração de conhecimento para o mundo sindical e o mundo do trabalho, com abrangência internacional que realiza pesquisas e estudos especializados com metodologias e processos participativos e que contribuem para a ação sindical, o diálogo social e o desenvolvimento sustentável. O IOS sustenta-se principalmente através de parcerias com organizações do movimento sindical e social, nacional e internacional.
Nossa Metodologia
Há mais de dez anos o IOS tem aplicado o método de pesquisa desenvolvido em mais de quatro dezenas de empresas multinacionais, a maior parte delas estrangeiras que operam no país. Os temas que embasam as convenções da OIT, e orientam as perguntas do questionário, são os chamados core labor standards (ou direitos fundamentais do trabalho), assim definidos pela Conferência anual da OIT de 1998, e tratam dos direitos à negociação coletiva, liberdade de associação, discrminação no local de trabalho, trabalho infantil e forçado, e vários standards relativos ao tema de saúde e segurança no trabalho. Outros temas como Meio Ambiente (interno e externo à empresa), Responsabilidade Social Empresarial, e Trabalho Decente entraram na agenda de algumas pesquisas mas não foram ainda suficientemente desenvolvidos para figurarem no corpo metodológico institucional da entidade.
Nossa História
Criado em 1997 pela Central Única dos Trabalhadores (CUT), o IOS conta com o apoio do Centro de Estudos de Cultura Contemporânea (Cedec), do Departamento Intersindical de Estudos Sócio-Econômicos (Dieese), e da Rede Inter-Universitária de Estudos e Pesquisas sobre o Trabalho (Unitrabalho). O projeto de criação do Observatório Social surgiu a partir do debate sobre a adoção de cláusulas sociais e ambientais nos acordos de comércio internacional. No ano de 1997 foram traçadas as linhas gerais da proposta, tendo por base convenções da OIT.
